Contraloría - Dictamen N° 14800 2000

La Contraloría establece que funcionarios despedidos por sanción disciplinaria enfrentan inhabilidad para reingresar a la administración pública, a menos que obtengan un decreto supremo de rehabilitación, el cual no exime de cumplir requisitos de ingreso.

• Municipalidades no pueden nombrar, ni como titulares ni como contratados, a docentes que hayan sido objeto de la medida disciplinaria de término de relación laboral si no han obtenido rehabilitación previa, debido a la inhabilidad de reingreso prevista en el artículo 38, letra f), de la Ley N° 10.336.
• El personal municipal regido por el Código del Trabajo, cuya contratación termina por causales que impliquen separación obligada como castigo, sufre la inhabilidad de reingreso a la administración contemplada en el artículo 38, letra f), de la Ley N° 10.336.
• La rehabilitación mediante decreto supremo es el único mecanismo para superar la inhabilidad de reingreso a la administración pública tras una sanción disciplinaria.
• La medida de rehabilitación puede ser dispuesta en cualquier mom...