Contraloría - Dictamen N° 11177 2005

Dictamen 11177 de 2005. Se determina que la decisión de CAPREDENA de fijar el pago de jardín infantil en un 50% para funcionarias regidas por el Código del Trabajo no es arbitraria ni discriminatoria, debido a la escasez de recursos y el carácter facultativo del beneficio según la Ley 17301.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Asociación Nacional de Funcionarios de la Salud, CAPREDENA
• Materia: Pago de jardín infantil a funcionarios de CAPREDENA regidos por el Código del Trabajo.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Solicitud de pronunciamiento sobre la legalidad de la decisión de CAPREDENA de no pagar en igualdad de condiciones el beneficio de jardín infantil a las trabajadoras de los Centros de Salud y Rehabilitación (regidas por el Código del Trabajo) comparado con las funcionarias del Sector Público.
• Hechos relevantes: La recurrente alega discriminación por el monto diferenciado del beneficio.
• Documentación asociada: Oficio N° 38.125 de 2004 del Vicepresidente Ejecutivo de CAPREDENA.

III. MARCO NORMATIVO

• Constitución: Artículo 19 N° 2 (igualdad ante la ley).
• Leyes: Ley N° 18.837 (artículo 3°), Ley N° 18.620 (actual DFL N° 1 de 2002 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social - Código del Trabajo), Ley N° 17.301 (beneficio de jardín infantil), DFL N° 31 de 1953 del Ministerio de Hacienda (ley orgánica de CAPREDENA), DL 3500/80, DL 3464/80.
• Reglamentos: DFL 1/2002, DFL 31/53.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si la diferenciación en el monto del pago de jardín infantil constituye una...