Contraloría - Dictamen N° 28988 2005

Dictamen 28988 de 2005. Personal contratado bajo el Código del Trabajo en la Dirección de Bienestar de Carabineros no tiene derecho al bono no imponible del artículo 29 de la Ley 19985, pero puede percibir asignación de trienios y bono de escolaridad si así se estipula en sus contratos.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Directora de Bienestar de Carabineros de Chile
• Materia: Beneficios laborales del personal de la Dirección de Bienestar de Carabineros contratado bajo el Código del Trabajo.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Solicitud de pronunciamiento sobre el derecho del personal contratado bajo el Código del Trabajo a percibir asignación de trienios, bono de escolaridad y bono de término de conflicto, beneficios que percibe el personal de Carabineros de Chile.

III. MARCO NORMATIVO

• Constitución:
• Leyes: Ley 18.713, Código del Trabajo, Ley 19.985.
• Reglamentos: DFL N° 2 de 1968 del Ministerio del Interior, DFL N° 1 de 1998 del Ministerio de Defensa Nacional, DFL N° 150 de 1981 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si al personal de la Dirección de Bienestar de Carabineros, contratado bajo las normas del Código del Trabajo, le asiste el derecho a percibir la asignación de trienios, el bono de escolaridad y el bono de término de conflicto.
• Argumentación CGR: El personal contratado bajo el Código del Trabajo se rige por dicho estatuto, sin perjuicio de su condición de funcionarios públicos. Las condiciones laborales y beneficios se convienen e...