Contraloría - Dictamen N° 51761 2006
Jornada laboral vigilante Cementerio General
Abstracto
Dictamen 51761 de 2006. El vigilante del Cementerio General, contratado por la Municipalidad de Recoleta, se rige por DL 3607/81, cuya jornada es de 45 horas semanales, según la ley 19759. Se reconsidera parcialmente el dictamen 18973/2006, se ordena reliquidación de horas extras.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Alcalde Municipalidad de Recoleta y don XX
- Materia: Jornada laboral de vigilante del Cementerio General
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Solicitud de reconsideración del dictamen N° 18.973 de 2006, y denuncia por incumplimiento de este.
- Hechos relevantes: El dictamen N° 18.973 de 2006 estableció una jornada laboral de 44 horas semanales para quienes cumplen funciones en un servicio traspasado a los municipios, como el Cementerio General.
III. MARCO NORMATIVO
- Código del Trabajo: art/22
- Decreto con Fuerza de Ley N° 1/2002: sobre traspaso de personal
- Decreto Ley N° 3.607/81: artículos 5 y 5 bis
- Ley N° 19.250: artículo 11
- Ley N° 18.959: artículo 36
- Ley N° 18.889: artículo 1
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar la jornada laboral aplicable al empleado contratado como vigilante en el Cementerio General: si es de 44 o 45 horas semanales.
- Argumentación CGR: La jornada laboral del vigilante se rige por los artículos 5 y 5 bis del decreto ley N° 3.607, de 1981, en relación con el artículo 11 de la ley N° 19.250, normativa especial que prevalece sobre las reglas generales aplicables a los funcionarios traspasados a los municipios.
- Argumentación CGR: La modif...
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