Contraloría - Dictamen N° 5681 2007
Áreas verdes y Código del Trabajo
Abstracto
Dictamen 5681 de 2007. El Alcalde de Maipú consulta sobre la contratación de personal para ornato y mantención de áreas verdes bajo el Código del Trabajo. CGR reitera que solo actividades transitorias en áreas turísticas pueden regirse por dicho código, no la mantención permanente de áreas verdes.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Alcalde Municipalidad de Maipú
- Materia: Procedencia de contratar personal de ornato y mantención de áreas verdes según el Código del Trabajo.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Solicitud de pronunciamiento sobre la contratación de personal para ornato, cuidado, vigilancia y mantención de áreas verdes, jardines, mobiliario y juegos infantiles en la comuna, bajo las normas del Código del Trabajo.
- Hechos relevantes: La municipalidad dictó el decreto N° 989, de 2006, declarando sectores de recreación a plazas, parques, jardines, áreas de esparcimiento y turismo, balnearios y en general todas las áreas verdes que ubicadas en inmuebles municipales o en bienes nacionales de uso público en la comuna de Maipú, con lo cual entiende que se darían las condiciones para que las tareas de mantención de las mismas sean ejecutadas por funcionarios afectos al Código del Trabajo.
III. MARCO NORMATIVO
- Leyes: Ley N° 18.695, Orgánica Constitucional de Municipalidades, art. 3°, letra f); Ley N° 18.883, art. 3°.
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si es procedente contratar personal de ornato, cuidado, vigilancia y mantención de áreas verdes, jardines, mobiliario y juegos infantiles bajo las normas ...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora