Contraloría - Dictamen N° 34219 2007

Dictamen 34219 de 2007. Determina que funcionaria de la salud tiene derecho a percibir asignación de turno (artículos 94, 95 y 96 del DFL 1/2005 de Salud) desde su destinación formal mediante resolución, manteniendo el derecho durante licencia por descanso de maternidad (artículo 111 Estatuto Administrativo).

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Funcionaria del Complejo de Salud San Borja Arriarán.
• Materia: Derecho a percibir asignación de turno durante fuero maternal.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Solicitud de pronunciamiento sobre el derecho a percibir la asignación de turno desde la implementación del sistema en el Complejo de Salud San Borja Arriarán, considerando que la solicitante se encontraba con fuero maternal.
• Hechos relevantes: La recurrente formaba parte de un sistema de turnos denominado "5° turno". El postnatal finalizó el 18 de mayo de 2006. La instalación del sistema de 3° turno se produjo a contar del 1° de junio de 2006, fecha en la que la recurrente estaba con licencia médica por hijo enfermo menor de un año. El cupo para ingresar a la asignación de turno se obtuvo a contar del 8 de noviembre de 2006.
• Documentación asociada: Oficio N° 105, de 2007, del Director del Complejo de Salud San Borja Arriarán.

III. MARCO NORMATIVO

• Leyes: Ley N° 18.834, artículo 111; Ley N° 18.196, artículo 12; Ley N° 18.933; Ley N° 18.469.
• Reglamentos: D.F.L. N° 29, de 2004, del Ministerio de Hacienda; D.F.L. N° 1, de 2005, del Ministerio de Salud, artículos 94, 95 y 96; D.L. N° 2.763, de 1979, artículos 72, 73 y 74.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

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