Contraloría - Dictamen N° 46985 2007

Dictamen 46985 de 2007. Se pronuncia sobre la aplicación de normas de protección a la maternidad a personas contratadas a honorarios. Para acceder a estos beneficios, deben estar expresamente estipulados en el contrato, dado que no son funcionarios públicos.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: División de Toma de Razón y Registro
• Materia: Aplicación de normas de protección a la maternidad a personas contratadas a honorarios.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Presentación del Director de la División de Administración y Finanzas del Ministerio Secretaría General de Gobierno, a raíz de observaciones de la Contraloría General.
• Hechos relevantes: Modificación del horario de salida de una persona contratada a honorarios para amamantar a su hijo, cumpliendo con tratados internacionales.

III. MARCO NORMATIVO

• Constitución: No se mencionan artículos específicos.
• Leyes:
  • Ley N° 18.834, artículo 89, inciso 2, y artículo 11.
  • DFL N° 1/2002 (TRAPS).
  • DFL N° 29/2004 (HACIENDA).
• Reglamentos: Título II del Libro II del Código del Trabajo, artículos 194 y siguientes.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si las personas contratadas a honorarios tienen derecho a las normas de protección a la maternidad, aunque no esté estipulado en el contrato.
• Argumentación CGR: Las convenciones sobre Derechos del Niño y Eliminación de la Discriminación contra la Mujer establecen principios generales que deben ser implementados por los Estados a través de legislación interna. L...