Contraloría - Dictamen N° 37148 2008

Dictamen N° 37.148, de 2008, de la CGR. El Hospital El Pino consulta sobre el fuero maternal de una funcionaria a contrata. La CGR reitera que la autoridad debe renovar el nombramiento durante el fuero, salvo autorización judicial, aplicando el art. 174 del Código del Trabajo.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Director Hospital El Pino
• Materia: Fuero maternal de funcionaria a contrata

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Solicitud de reconsideración del dictamen N° 49.272, de 2007, que ordenó el reintegro de doña Ema Salgado Barahona.
• Hechos relevantes: Doña Ema Salgado Barahona se desempeñó a contrata entre el 23 de septiembre de 2004 y el 19 de mayo de 2007, quedando embarazada durante ese período.

III. MARCO NORMATIVO

• Constitución: No se menciona.
• Leyes: Ley N° 18.834, artículos 2°, 3° letra c), 10 y 89 inciso 2°; Código del Trabajo, artículos 174 y 201.
• Reglamentos: DFL N° 29, de 2004, del Ministerio de Hacienda; DFL N° 1, de 2002, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.
• Normativa especial: No se menciona.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si corresponde el fuero maternal a una funcionaria a contrata designada para reemplazar a otro funcionario.
• Argumentación CGR: La designación a contrata para reemplazo no es una modalidad distinta de la contrata del artículo 10 del Estatuto Administrativo. El dictamen N° 62.201, de 2006, establece que la autoridad debe renovar el nombramiento durante el fuero maternal, salvo autorización judicial (artículo 174 del Códig...