Contraloría - Dictamen N° 13403 2010

Dictamen 13403 de 2010. El Contralor General determina que la aplicación de una medida disciplinaria a un funcionario de Aduanas no impide su elección como representante del personal ante la Junta Calificadora, basándose en el artículo 35 de la ley 18834 y el decreto 1825/98.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Director Regional de Aduanas Punta Arenas
• Materia: Elegibilidad como representante del personal ante Junta Calificadora tras sanción disciplinaria.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Consulta sobre si un funcionario de Aduanas, sancionado en un sumario administrativo, puede ser elegido delegado del personal ante la Junta Calificadora.

III. MARCO NORMATIVO

• Ley N° 18.834: Artículo 35 (integración Juntas Calificadoras), artículo 34 (no calificación de delegados del personal), artículos 122 y siguientes (efectos de medidas disciplinarias en calificación).
• Decreto con fuerza de ley N° 29 de 2004, del Ministerio de Hacienda: Fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la ley N° 18.834.
• Decreto N° 1.825 de 1998, del Ministerio del Interior: Artículo 23 (elección del representante del personal).

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: ¿Constituye una sanción disciplinaria un impedimento para ser elegido representante del personal ante la Junta Calificadora?
• Argumentación CGR: La ley no establece requisitos especiales ni inhabilidades específicas para ser elegido representante del personal. La única excepción a la no calificación anual es si el representante lo solicita.
• *Princi...