Contraloría - Dictamen N° 42589 2011

Dictamen 42589 de 2011. Se rechaza reclamo de ex funcionario del Instituto de Previsión Social (IPS) contra término de su contrata, aun estando con licencia médica. Se desestima denuncia de acoso laboral por falta de antecedentes. Aplicación del artículo 10 de la ley 18834.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Ricardo Mauricio Pino Viveros, ex funcionario del Instituto de Previsión Social (IPS)
• Materia: Término de designación a contrata y denuncia por acoso laboral.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Reclamo contra la decisión de poner término a la contratación del recurrente, quien se encontraba con licencia médica.
• Hechos relevantes: El recurrente alega arbitrariedad en el término de su contrata y hostigamiento laboral.

III. MARCO NORMATIVO

• Leyes: Ley N° 18.834, artículo 10 (Estatuto Administrativo).

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si el término de la contrata del recurrente se ajustó a derecho, considerando su licencia médica y la denuncia de acoso laboral.
• Argumentación CGR: El término de la contrata se produjo por expiración del plazo establecido en la resolución exenta N° 2.471, de 2010, del IPS, conforme al artículo 10 de la ley N° 18.834. Las licencias médicas no confieren inamovilidad en el empleo. La denuncia de acoso laboral no se acompaña de antecedentes que la acrediten.
• Jurisprudencia administrativa: Dictámenes Nos 61.117 de 2008, 39.164 de 2009, 55.981 de 2006, 80.446 de 2010, 2.863 de 2011.

V. PRONUNCIAMIENTO

• Decisión principal: Se desestima el ...