Contraloría - Dictamen N° 45467 2011

Dictamen N° 45.467 de 2011. Se rechaza reclamo de funcionaria de la Dirección del Trabajo por supuesta discriminación en la asignación de carga laboral. Se recuerda que es atribución privativa de la jefatura superior la distribución del trabajo y asignación de funciones. Aplica dictámenes 35.832/2003 y 8.273/2009.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: María Teresa Bustamante Rivera, funcionaria de la Dirección del Trabajo.
• Materia: Reclamo por disminución de carga de trabajo y supuesta discriminación.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Reclamo por la disminución de la carga de trabajo durante febrero y marzo de 2011, percibida como discriminatoria.
• Hechos relevantes: La funcionaria hizo uso de feriado legal entre el 27 de enero y el 7 de febrero de 2011. Se evaluó su traslado a la Unidad de Atención de Usuarios. Finalmente, se mantuvo en la Unidad de Fiscalización.
• Documentación asociada: Informe de la Dirección del Trabajo que justifica la disminución de la carga laboral.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si la disminución de la carga de trabajo constituye una discriminación por parte de la autoridad.
• Argumentación CGR: La disminución de trabajo se debió a circunstancias particulares justificadas (feriado legal y evaluación de traslado). El número de tareas encomendadas aumentó en abril.
• Jurisprudencia administrativa: Se citan los dictámenes Nos 35.832, de 2003 y 8.273, de 2009.

V. PRONUNCIAMIENTO

• Decisión principal: Se desestima el reclamo.
• Criterios establecidos: Es una atribución privativa de la jefat...