Contraloría - Dictamen N° 68817 2011
Bono post laboral. Improcedencia pago
Abstracto
Dictamen 68817 de 2011. Ex profesional de la educación no tiene derecho a bono post laboral (Ley 20305) por haber cesado por declaración de vacancia por salud incompatible, causal no contemplada en la ley para este beneficio.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Myriam Barahona Astudillo
- Materia: Bono post laboral ley 20305. Improcedencia pago por causal de cese.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Solicitud de pronunciamiento sobre el derecho a la bonificación de la ley N° 20.305, atendido que cesó en funciones por declaración de vacancia del cargo, por salud incompatible.
- Hechos relevantes: Cese de funciones por declaración de vacancia del cargo, por salud incompatible, a contar del 25 de agosto de 2008.
III. MARCO NORMATIVO
- Leyes: Ley N° 20.305, artículo 1°; artículo quinto transitorio, inciso primero.
- Leyes: Código del Trabajo, artículo 161, inciso primero.
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si la recurrente tiene derecho al bono post laboral establecido en la ley N° 20.305, considerando que cesó en sus funciones por declaración de vacancia del cargo por salud incompatible.
- Argumentación CGR: La Contraloría General de la República (CGR) argumenta que el artículo quinto transitorio de la ley N° 20.305 establece taxativamente las causales de cese de funciones que dan derecho al bono, entre las cuales no se encuentra la declaración de vacancia por salud incompatible.
V. PRONUNCIAMIENTO
- Decisión principal: No le asis...
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