Contraloría - Dictamen N° 29701 2012

ASMAR: Régimen Laboral Personal Civil

Abstracto

Dictamen N° 29701, 22-V-2012, sobre régimen laboral del personal civil contratado por ASMAR. Aclara que dicho personal, si bien es funcionario público, se rige por el Código del Trabajo. La CGR es competente para interpretar la normativa laboral aplicable a estos funcionarios.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Miguel Ángel Colpihueque Sanhueza, Presidente del Sindicato de Trabajadores de ASMAR
  • Materia: Régimen laboral del personal civil contratado por Astilleros y Maestranzas de la Armada (ASMAR).

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: Solicitud de pronunciamiento sobre la calidad de funcionarios públicos de los empleados de ASMAR, su derecho a percibir asignación de zona extrema, régimen de beneficios y responsabilidades, relación con la Armada de Chile, y la entidad competente para resolver sus conflictos laborales.
  • Posición de ASMAR: Indica que sus empleados, aunque funcionarios públicos, se rigen por el Código del Trabajo y que las remuneraciones son fijadas por el Consejo Superior, sin asignaciones obligatorias distintas a las del Código del Trabajo. Niega el derecho a asignación de zona extrema y otros beneficios fuera de la legislación laboral común. Señala que la Dirección del Trabajo no tiene competencia para fiscalizar a sus trabajadores.

III. MARCO NORMATIVO

  • Ley N° 18.296: Orgánica de Astilleros y Maestranzas de la Armada. Artículos 1, 13 N° 15, y 18.
  • Ley N° 18.575: Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado. Artículos 1 inciso 2, 13, 15 y 18.
  • Ley N° 10.336: Art. 6 (atr...

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