Contraloría - Dictamen N° 60098 2012

Dictamen 60098 de 2012. La CGR se abstiene de pronunciarse sobre aplicación supletoria del Código del Trabajo a docentes de corporaciones municipales. La interpretación de normas laborales de estas entidades privadas corresponde a la Dirección del Trabajo, limitando la competencia de la CGR al control de recursos financieros.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Municipalidad de San Bernardo
• Materia: Incompetencia de la Contraloría General para interpretar normas de la ley 19070 en personal de corporaciones municipales.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Solicitud de pronunciamiento sobre la aplicación supletoria del Código del Trabajo a docentes de la Corporación Municipal de Educación y Salud de San Bernardo.

III. MARCO NORMATIVO

• dfl 1/3063/80 inter
• ley 10336 art/25
• ley 18695 art/136

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinación de la competencia para interpretar normas laborales aplicables a personal de corporaciones municipales.
• Argumentación CGR: La CGR carece de competencia para interpretar normas laborales de corporaciones municipales, ya que estas son entidades de derecho privado y su personal no tiene calidad de funcionario municipal.
• Jurisprudencia administrativa: Se citan los dictámenes N°s. 54.360, de 2009, y 42.151, de 2010.

V. PRONUNCIAMIENTO

• Decisión principal: La Contraloría General se abstiene de emitir el pronunciamiento solicitado.
• Criterios establecidos: La interpretación de normas laborales de personal de corporaciones municipales corresponde a la Dirección del Trabajo.

VI. EFECTOS Y APLICA...