Contraloría - Dictamen N° 69641 2012

Ascenso según escalafón mérito acreditación

Abstracto

Dictamen 69641 de 2012. La Contraloría General de la República establece que el ascenso de funcionarios técnicos, administrativos y auxiliares del Servicio de Salud se basa en el escalafón de mérito derivado del proceso de acreditación de competencias, no solo en capacitaciones o estudios.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: María Angélica Faúndez Contreras
  • Materia: Reclamo por ascenso de un grado en el Servicio de Salud Metropolitano Occidente.

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: Reclamo de funcionaria por considerar injusto el ascenso de solo un grado, en comparación con otros funcionarios.
  • Hechos relevantes: La recurrente se encontraba en la posición N° 62 del grado 17 del escalafón de mérito, ascendiendo al grado 16.

III. MARCO NORMATIVO

  • DFL 1/2005 SALUD: Artículo 102.
  • Ley 18834: Artículo 51.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

  • Cuestión jurídica principal: Determinar si el ascenso de la recurrente se ajustó a la normativa vigente.
  • Argumentación CGR: El ascenso se rige por el escalafón de mérito resultante del proceso de acreditación de competencias, que evalúa capacitación, experiencia y calificación.
  • Principios interpretativos: Aplicación de la normativa sobre acreditación de competencias y escalafón de mérito.
  • Jurisprudencia administrativa: Se aplica la normativa vigente en la materia.

V. PRONUNCIAMIENTO

  • Decisión principal: El ascenso de la recurrente se ajustó a la legalidad.
  • Criterios establecidos: El lugar en el escalafón de mérito determina el ascenso, no solo los estudios o capacitaciones.
  • *Alca...

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