Contraloría - Dictamen N° 74773 2012

El Dictamen N° 74773 de 2012 de la CGR, originado por reclamo de exfuncionario del Hospital San Borja Arriarán, concluye que el término de la contrata por cumplimiento del plazo es legal y que la administración determina el grado remuneratorio según funciones, aplicando la Ley 18.834 art. 153.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Don Víctor Araya González, exfuncionario del Hospital San Borja Arriarán
• Materia: Término de contrata por vencimiento del plazo y grado remuneratorio.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Reclamo contra la decisión de dar término a su contrata y disconformidad con la disminución de grado.
• Hechos relevantes: El recurrente fue designado a contrata como administrativo, luego a estamento auxiliar. Su última designación se extendió hasta el 31 de julio de 2012.

III. MARCO NORMATIVO

• Leyes: Ley N° 18.834, artículo 153, inciso primero.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Legalidad del término de la contrata por cumplimiento del plazo y la determinación del grado remuneratorio.
• Argumentación CGR: El cumplimiento del plazo de la contrata produce el cese de funciones (artículo 153 de la ley N° 18.834). La autoridad determina la procedencia de la prórroga. Los cargos a contrata carecen de una posición remuneracional específica, correspondiendo a la superioridad determinar el grado según la importancia de las funciones.
• Jurisprudencia administrativa: Dictámenes N° 63.572, 17.043 y 57.605, todos de 2012.

V. PRONUNCIAMIENTO

• Decisión principal: El término de la contrata por cumplimiento ...