Contraloría - Dictamen N° 1115 2013

Dictamen 1115 de 2013. El personal médico y paramédico del Hospital de Carabineros que preste servicios de guardias médicas puede percibir horas extraordinarias. No procede el cobro de diferencia entre remuneraciones y subsidio en caso de licencia médica según Ley 18.458.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Aníbal Giovanni Silva Opazo, exfuncionario de Carabineros de Chile.
• Materia: Pago de horas extraordinarias y cobro de diferencias entre remuneraciones y subsidio durante licencia médica.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Solicitud de pago de horas extraordinarias adeudadas y devolución de remuneraciones cobradas durante licencia médica.
• Hechos relevantes: El recurrente, contratado por resolución, reclama horas extraordinarias y el cobro de diferencias entre remuneraciones y subsidio durante su licencia médica del 14 de febrero de 2011.

III. MARCO NORMATIVO

• DFL 2/68 Inter. Art. 46 letra u): Estatuto del Personal de Carabineros.
• Ley 18.458 Art. 6: Regula el pago de remuneraciones durante licencia médica.
• DL 3.500/80: Sistema previsional.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si procede el pago de horas extraordinarias al recurrente y el cobro de la diferencia entre remuneraciones y subsidio durante su licencia médica.
• Argumentación CGR:
  • Las horas extraordinarias solo se consideran para médicos y paramédicos del Hospital de Carabineros, según el artículo 46, letra u), del DFL N° 2, de 1968. Esto se aplica al personal contratado por resolución, como se indica en el...