Contraloría - Dictamen N° 22842 2013
Aclara uso postnatal seis meses
Abstracto
Dictamen N° 22.842 de 2013. La Contraloría General aclara el alcance del dictamen N° 9.377 de 2013, a solicitud del Servicio Nacional de la Mujer, precisando el uso de la expresión “postnatal de seis meses” en la publicidad del descanso postnatal parental, sin que exista impedimento para utilizar la expresión para fines de difusión.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Directora del Servicio Nacional de la Mujer.
- Materia: Aclaración sobre el uso de la expresión “postnatal de seis meses” en la publicidad del descanso postnatal parental.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Solicitud de reconsideración del dictamen N° 9.377, de 2013, respecto a la improcedencia del uso de la frase publicitaria “postnatal de seis meses”.
- Hechos relevantes: El dictamen N° 9.377 se pronunció sobre la legalidad de la campaña promotora del permiso postnatal parental efectuada por el SERNAM.
III. MARCO NORMATIVO
- Leyes: Ley N° 19.896, Ley N° 20.545.
- Código del Trabajo: Artículos 195 y 197 bis.
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si la expresión “postnatal de seis meses” puede ser utilizada en la publicidad del descanso postnatal parental.
- Argumentación CGR: Se precisa que la restricción al uso de la expresión “postnatal de seis meses” se refiere a las decisiones formales del Servicio Nacional de la Mujer, sin que exista impedimento para su uso en fines de difusión, siempre que se expliciten los derechos contemplados en la ley N° 20.545.
V. PRONUNCIAMIENTO
- Decisión principal: Se aclara el dictamen N° 9.377, de 2013, en el sentido de permitir el uso de ...
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