Contraloría - Dictamen N° 42560 2013
Compensación sobretiempo Servicio Médico Legal
Abstracto
Dictamen 42560 de 2013. El Servicio Médico Legal consulta sobre la aplicación del artículo 68 de la ley 18.834 a sus funcionarios regidos por la ley 15.076. Se determina que el sobretiempo debe compensarse según el artículo 10 de la ley 15.076, aplicando criterio de dictámenes anteriores.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Servicio Médico Legal
- Materia: Compensación de sobretiempo de profesionales funcionarios del Servicio Médico Legal.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Solicitud para determinar si procede aplicar el artículo 68 de la ley N° 18.834 a los trabajadores del Servicio Médico Legal regidos por la ley N° 15.076, en relación a la compensación de horas extraordinarias.
III. MARCO NORMATIVO
- Leyes: Ley N° 15.076, artículo 1; artículo 10, incisos 1 y 2. Ley N° 18.834, artículo 68.
- Reglamentos: Decreto N° 110 de 1963 del Ministerio de Salud, artículo 34, inciso tercero.
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si el artículo 68 de la ley N° 18.834, que permite compensar horas extraordinarias, es aplicable a los profesionales funcionarios del Servicio Médico Legal regidos por la ley N° 15.076.
- Argumentación CGR: Los profesionales funcionarios se rigen por la ley N° 15.076 y, en subsidio, por la ley N° 18.834. El artículo 10 de la ley N° 15.076 establece una asignación de permanencia para quienes excedan su jornada, y un recargo por trabajo nocturno, en domingos o festivos. Se debe distinguir entre sobretiempo diurno y nocturno, dominical o festivo.
- Jurisprudencia administrativa: Oficios ...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora