Contraloría - Dictamen N° 46012 2013

Bonificación por retiro, improcedencia

Abstracto

Dictamen 46012 de 2013. Ex funcionaria del Servicio de Salud solicita bonificaciones ley 20.612. CGR determina que no cumple requisitos por cesar funciones antes de la vigencia de la ley, ni por las causales establecidas en el artículo segundo transitorio.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Raquel Carvacho Zapata, ex funcionaria del Hospital del Salvador, dependiente del Servicio de Salud Metropolitano Oriente.
  • Materia: Solicitud de bonificaciones contempladas en la ley N° 20.612.

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: La recurrente solicita un pronunciamiento para determinar si puede acceder a las bonificaciones previstas en la ley N° 20.612.
  • Hechos relevantes: La requirente trabajó en el Hospital del Salvador hasta el 1 de agosto de 2012, fecha en la que cesó en el empleo, contando con 70 años de edad, por haber obtenido una pensión de jubilación, a través de la resolución N° 1.185, de igual anualidad, del Instituto de Previsión Social.

III. MARCO NORMATIVO

  • Ley: N° 20.612, artículos 1°, 2° inciso 2°, 5° inciso 1°, y segundo transitorio.
  • Decreto Ley: N° 3.500, de 1980.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

  • Cuestión jurídica principal: Determinar si la recurrente cumple con los requisitos para acceder a las bonificaciones contempladas en la ley N° 20.612.
  • Argumentación CGR: La reclamante no cumple con los supuestos previstos en los artículos 1° y 2° de la ley N° 20.612, puesto que cesó a partir del 1 de agosto de 2012, perdiendo su condición de servidora antes de su entrada en vigencia. Tampoco la f...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora