Contraloría - Dictamen N° 62265 2013
Indemnización feriado legal solo hábiles
Abstracto
El Dictamen 62265 de 2013 de la Contraloría General de la República, a solicitud de Claudia Aguirre Peña, establece que la indemnización por feriado legal no utilizado (artículo 73 del Código del Trabajo) debe considerar solo días hábiles, aplicando dictámenes 60260/2008, 46851/2009 y 3220/2012.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Claudia Aguirre Peña, exfuncionaria del Hospital de la Dirección de Previsión de Carabineros de Chile (DIPRECA).
- Materia: Cálculo de la indemnización por feriado legal no utilizado según el artículo 73 del Código del Trabajo.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Solicitud de pronunciamiento sobre si en el cálculo de la indemnización por feriado legal no utilizado, se deben considerar sólo los días hábiles.
- Hechos relevantes: La peticionaria prestó funciones hasta el 1 de julio de 2012, fecha en la cual fue desvinculada.
III. MARCO NORMATIVO
- Código del Trabajo: Artículo 73.
- Ley N° 10.336: Artículos 1° y 6°.
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si el cálculo de la indemnización por feriado legal no utilizado debe considerar sólo los días hábiles.
- Argumentación CGR: La Contraloría General de la República (CGR) señala que el feriado anual da derecho a los trabajadores a ausentarse de sus funciones, con goce de remuneraciones, durante los días hábiles que procedan. La compensación está directamente relacionada con el feriado anual, debiendo atenerse a la misma regla de otorgamiento, considerando para su cálculo, sólo los días hábiles. Acoger una interpretación contraria impli...
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