Contraloría - Dictamen N° 75466 2013

Corporaciones Municipales: Competencia Dirección del Trabajo

Abstracto

Dictamen 75466 de 2013. La Subsecretaría de Educación consulta sobre la procedencia de declarar la vacancia de horas de contrato en la Corporación Municipal de Quinta Normal, y si ello genera derecho a compensación según convenio colectivo. Se remite la consulta a la Dirección del Trabajo.

Resumen

SISTEMA DE RESUMEN DE DICTÁMENES CGR

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Subsecretaría de Educación
  • Materia: Personal de corporaciones municipales y la procedencia de declarar la vacancia de horas de contrato.

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: La Subsecretaría de Educación solicita complementar el dictamen N° 50.949, de 2013, sobre la procedencia de declarar la vacancia de horas de contrato desempeñadas por trabajadores de la Corporación Municipal de Desarrollo de Quinta Normal, conforme al artículo 10 transitorio de la ley N° 20.501.
  • Hechos relevantes: Trabajadores de la corporación presentaron renuncias voluntarias a sus cargos docentes.

III. MARCO NORMATIVO

  • Ley: Ley N° 19.880, artículo 14, inciso 2.
  • Reglamentos: Decreto con fuerza de ley N° 1-3.063, de 1980, del entonces Ministerio del Interior.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

  • Cuestión jurídica principal: Determinar si la Corporación Municipal de Desarrollo de Quinta Normal actuó correctamente al declarar la vacancia de las horas de contrato y si esto genera derecho a una compensación pactada en un convenio colectivo de 1990.
  • Argumentación CGR: La Contraloría General de la República (CGR) señala que compete exclusivamente a la Dirección del Trabajo (DITRA) la facultad de interpretar la...

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