Contraloría - Dictamen N° 77465 2013

Dictamen 77465 de 2013. División de Personal de la Administración del Estado. No constituye acoso laboral la decisión de no mantener las condiciones fijadas en una contrata anterior ni el cambio de funciones, según el artículo 84 letra m) de la ley 18.834. Se da curso a la resolución.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Doña Gilda Arenas Contreras, funcionaria del Centro de Referencia de Salud de Maipú (CRS Maipú).
• Materia: Reclamo por presunto acoso laboral debido a cambio de funciones y disminución de grado en su contrata.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Resolución N° 3.198, de 2013, del Servicio de Salud Metropolitano Central que dispone la contrata de doña Gilda Arenas Contreras a partir del 1 de julio de 2013, asimilada a grado 19 del estamento técnico, terminando su anterior designación en el grado 18.
• Hechos relevantes: La recurrente denuncia hostigamiento por parte de la directora del CRS Maipú debido a su negativa a realizar turnos de noche, lo que resultó en un cambio de funciones y disminución de remuneración. Además, alega un comportamiento atentatorio contra su dignidad por parte de otras funcionarias.

III. MARCO NORMATIVO

• Ley: Ley N° 18.834, artículo 84, letra m) (Estatuto Administrativo).

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si el cambio de funciones y la no mantención de las condiciones de la contrata anterior constituyen acoso laboral, y si se ajusta a derecho la resolución que dispone la nueva contrata.
• Argumentación CGR: Los cargos a contrata no tienen una posición r...