Contraloría - Dictamen N° 82601 2013
Regularidad concurso público CONADI
Abstracto
Dictamen 82601 de 2013. Se pronuncia sobre denuncia de irregularidades en concurso de CONADI para Jefe de Oficina de Asuntos Indígenas. La CGR señala que la publicidad del concurso se ajustó a la ley 18834 y que la ponderación de antecedentes compete al comité de selección.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Juana Retamal Bustos, Myriam Catrileo Huenchual y Carlos Pilquil Lizama.
- Materia: Denuncia de irregularidades en proceso de selección de la Corporación Nacional de Desarrollo Indígena (CONADI).
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Denuncia sobre el proceso de selección para proveer la plaza de Jefe de la Oficina de Asuntos Indígenas de Santiago, solicitando se deje sin efecto el nombramiento y se ordene una investigación sumaria.
- Hechos relevantes: Los recurrentes alegan irregularidades en el proceso de selección, incluyendo plazos insuficientes, falta de publicidad y cuestionamientos a la evaluación de los postulantes.
III. MARCO NORMATIVO
- Leyes: Ley N° 19.882, artículo trigésimo sexto; Ley N° 18.834, artículos 17 y 20; Ley N° 19.253, artículos 44, letra c) y 45, letra b).
- Reglamentos: Decreto N° 69 de 2004 del Ministerio de Hacienda.
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si existieron irregularidades en el proceso de selección realizado por la CONADI para el cargo de Jefe de la Oficina de Asuntos Indígenas de Santiago.
- Argumentación CGR: La Contraloría General de la República (CGR) señala que la publicación del aviso del concurso se ajustó a lo establecido en el artícul...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora