Contraloría - Dictamen N° 80151 2014

Dictamen N° 80.151 de 2014, la CGR, a raíz de reclamo de funcionaria municipal de Lo Barnechea, señala que corresponde al alcalde fijar el horario del personal y solo procede descuento en remuneraciones por incumplimiento fehaciente de la jornada laboral sin justificación, conforme a la ley 19.378.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Doña Viviana Gladys Vera Vera, funcionaria del CESFAM de la Municipalidad de Lo Barnechea
• Materia: Reclamo por descuentos en remuneraciones por supuesto incumplimiento de jornada laboral.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Reclamo de funcionaria por descuentos en remuneraciones originados en un supuesto incumplimiento de su jornada laboral.
• Hechos relevantes: La funcionaria, además de su vínculo como funcionaria afecta a la ley N° 19.378, prestó servicios a honorarios para la realización de “fichas CLAP”, habiéndose establecido expresamente en su contrato que ello no podía entorpecer o disminuir su jornada laboral estatutaria habitual de 44 horas semanales, motivo por el cual se modificó -mediante correo electrónico, durante el período que indica- su horario de ingreso y salida. El municipio señala que se le pagaron íntegramente los honorarios pactados y las remuneraciones de acuerdo a las horas trabajadas y registradas, descontando los atrasos en que incurrió durante los meses de julio, agosto, septiembre y octubre de 2013.

III. MARCO NORMATIVO

• Ley N° 19.880: Artículo 22.
• Ley N° 19.378: Artículo 15, inciso primero; Artículo 4°
• Ley N° 18.883: Artículo 69.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• *Cuestión jurídica...