Contraloría - Dictamen N° 92011 2014

Improcedencia bono postlaboral cese anticipado

Abstracto

Dictamen 92011 de 2014. Se determina que exfuncionaria de la Municipalidad de La Cisterna no tiene derecho al bono postlaboral de la ley 20.305, ya que cesó en sus funciones antes de cumplir los 60 años, requisito exigido para acceder al beneficio, conforme a los dictámenes 64151/2009 y 660/2011.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Irma Herrera Morales, exfuncionaria de la Municipalidad de La Cisterna
  • Materia: Bono post laboral ley 20.305

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: Consulta sobre el derecho a acceder a la bonificación de la ley N° 20.305, tras cese por despido injustificado.
  • Hechos relevantes: La recurrente cesó en funciones a contar del 11 de marzo de 2013, cuando tenía 59 años.

III. MARCO NORMATIVO

  • Ley N° 20.305: Artículo 1°, inciso primero; Artículo 2°, números 4 y 5.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

  • Cuestión jurídica principal: Determinar si la recurrente tiene derecho al bono postlaboral establecido en la ley N° 20.305.
  • Argumentación CGR: Se exige tener 60 años cumplidos y cesar en el cargo dentro de los 12 meses siguientes al cumplimiento de dicha edad. La recurrente cesó antes de cumplir los 60 años.
  • Jurisprudencia administrativa: Dictámenes Nos 64.151, de 2009 y 660, de 2011.

V. PRONUNCIAMIENTO

  • Decisión principal: La recurrente no tiene derecho al beneficio postlaboral que establece la ley N° 20.305.
  • Criterios establecidos: Se reitera que el plazo para solicitar el bono y desvincularse es de 12 meses desde que se cumplen los 60 años.

VII. RELACIÓN CON JURISPRUDENCIA

  • Confirma dictámenes: 64.151,...

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