Contraloría - Dictamen N° 28675 2015

Incompatibilidad Empleos Código del Trabajo

Abstracto

Dictamen 28675 de 2015. Doña Catherine Urzúa consulta sobre compatibilidad de empleos en Instituto de Seguridad Laboral y Corporación de Asistencia Judicial. Se ratifica incompatibilidad según artículo 86 de la ley 18.834 y jurisprudencia aplicable, primando incompatibilidad al no contemplarse en el Código del Trabajo.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Doña Catherine Lady Urzúa Ajraz, funcionaria del Instituto de Seguridad Laboral.
  • Materia: Incompatibilidad de empleos entre el Instituto de Seguridad Laboral y la Corporación de Asistencia Judicial.

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: Solicitud de revisión del oficio N° 80.688, de 2014, de la Contraloría General de la República (CGR), que concluyó la cesación en el cargo de la Corporación de Asistencia Judicial al asumir funciones en el Instituto de Seguridad Laboral.
  • Hechos relevantes:
    • La recurrente alega compatibilidad según la letra e) del artículo 87 de la ley N° 18.834 y un permiso sin goce de remuneraciones en la Corporación de Asistencia Judicial.
    • El Instituto de Seguridad Laboral niega la compatibilidad invocada.
    • La Corporación de Asistencia Judicial informa sobre el permiso sin goce de remuneraciones.
    • La recurrente tenía un contrato de trabajo previo con la Corporación de Asistencia Judicial y luego fue designada a contrata en el Instituto de Seguridad Laboral.

III. MARCO NORMATIVO

  • Ley: Ley N° 18.834, artículos 86, inciso 1°, y 87, letra e).

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

  • Cuestión jurídica principal: Determinar si es compatible mantener una relación laboral regida por el Código del Trab...

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