Contraloría - Dictamen N° 39150 2015
Evaluación de méritos es facultad administrativa
Abstracto
Dictamen 39150 de 2015. Se pronuncia sobre reclamo de funcionaria del Servicio de Salud Osorno por no ser considerada en concursos. La evaluación de méritos es facultad de la administración activa, según DFL 1/2005 Salud, art. 102 y criterio dictamen 17604/2015.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Lucy Henríquez Vidal, funcionaria del Servicio de Salud Osorno.
- Materia: Evaluación de méritos en concursos y acoso laboral.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Reclamo por no ser considerada en concursos para proveer cargos profesionales a contrata en el Servicio de Salud Osorno, específicamente uno para la Unidad de Análisis de Registros Clínicos del Hospital Base.
- Hechos relevantes: La recurrente alega que se escogió a una persona con título de profesora de educación básica, pese a que ella posee el diploma de terapeuta ocupacional.
- Documentación asociada: Bases del proceso de selección y acta de evaluación.
III. MARCO NORMATIVO
- DFL 1/2005 Salud: Artículo 102, relativo al procedimiento de acreditación de competencias para ascensos.
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si la no selección de la recurrente en los concursos constituye una irregularidad.
- Argumentación CGR: La evaluación de los méritos de los participantes en un concurso es facultad de la Administración activa.
- Jurisprudencia administrativa: Se cita el dictamen N° 17.604, de 2015.
V. PRONUNCIAMIENTO
- Decisión principal: No resulta una irregularidad el hecho de que la persona seleccionada no ten...
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