Contraloría - Dictamen N° 54960 2015

Dictamen 54960 de 2015. La CGR rechaza reclamo de educadora de párvulos de la Municipalidad de La Granja contra el término de su relación laboral, al haberse cumplido el debido proceso en la investigación. Reitera que no procede suspender funciones con reducción de remuneración a personal regido por el Código del Trabajo.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Doña Gladys Sánchez Valencia, educadora de párvulos, exdirectora del Jardín Infantil Arco Iris de la Municipalidad de La Granja.
• Materia: Reclamo contra el término de la relación laboral.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: La reclamante impugna el decreto alcaldicio N° 125, de 2015, que dispuso el término de su relación laboral, alegando vicios en la investigación que sirvió de fundamento a la medida y la suspensión de sus funciones con el goce del 50% de su remuneración.
• Hechos relevantes: Investigación originada por un accidente en el Jardín Infantil Arco Iris.
• Documentación asociada: Decreto alcaldicio N° 125 de 2015, expediente de investigación.

III. MARCO NORMATIVO

• Ley: Ley 18883, artículo 134; Código del Trabajo, artículo 160.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si el término de la relación laboral de la reclamante se ajustó a derecho y si la suspensión de funciones con reducción de remuneración fue procedente.
• Argumentación CGR: Se constata que la señora Sánchez Valencia declaró sobre los hechos, tomó conocimiento de la imputación, rindió prueba testimonial y fue informada del decreto de término de la relación laboral, cumpliéndose con las exigencias del debido...