Contraloría - Dictamen N° 65116 2015

Dictamen 65116 de 2015. La CGR establece que los trabajos extraordinarios de funcionarios regidos por el Código del Trabajo pueden compensarse con descanso complementario, aplicando criterio del dictamen 57298/2013, siempre que se cumplan requisitos análogos a los de la ley 18.834.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Presidenta Subrogante de la Asociación Nacional de Funcionarios del Hospital Militar.
• Materia: Compensación de trabajos extraordinarios con descanso complementario para funcionarios del Código del Trabajo.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Reclamo por la fijación de turnos y la compensación de horas extraordinarias mediante descanso complementario en el Hospital Militar de Santiago.
• Hechos relevantes: La recurrente alega contravención al artículo 38 del Código del Trabajo y que la compensación mediante descanso complementario no está establecida en dicho código.
• Documentación asociada: Informe del Hospital Militar de Santiago.

III. MARCO NORMATIVO

• Constitución:
• Leyes: Código del Trabajo, artículos 38, 32 y 10 N° 7; Ley 18.834, artículo 66.
• Reglamentos:
• Normativa especial:

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si la compensación de horas extraordinarias mediante descanso complementario es admisible para funcionarios regidos por el Código del Trabajo.
• Argumentación CGR: La CGR señala que, si bien el artículo 32 del Código del Trabajo solo contempla el recargo en las remuneraciones para compensar horas extraordinarias, la autoridad puede utilizar el mecanismo ...