Contraloría - Dictamen N° 73617 2015
Descuentos remuneraciones pago créditos sociales
Abstracto
Dictamen 73617 de 2015. La Contraloría General rechaza reclamación sobre descuentos en remuneraciones para pago de créditos sociales. Dichos descuentos son mandatos legales según la ley 18833, art. 22, y no requieren autorización previa del funcionario, conforme al dictamen 25320 de 2013.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Leonardo Mascaró Valenzuela y Guillermo González Vega, trabajadores del Hospital Clínico Metropolitano La Florida
- Materia: Descuentos en remuneraciones para el pago de créditos sociales otorgados por una caja de compensación.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Reclamo por descuento en remuneraciones de marzo de 2015, efectuado sin consentimiento, para el pago de deuda con la Caja de Compensación La Araucana.
- Hechos relevantes: El Hospital Clínico Metropolitano La Florida indica que los descuentos corresponden a créditos sociales otorgados por la caja de compensación.
III. MARCO NORMATIVO
- Ley 18.834: Artículo 96 (prohibición de deducciones, salvo excepciones).
- Ley 18.833: Artículo 21 (régimen de prestaciones de crédito social) y Artículo 22 (descuento de remuneraciones para pago de deudas).
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: ¿Requieren autorización previa los descuentos en remuneraciones para el pago de créditos sociales otorgados por cajas de compensación?
- Argumentación CGR: Los descuentos para el pago de créditos sociales tienen el carácter de mandatos legales, según el artículo 22 de la ley N° 18.833.
- Jurisprudencia administrativa: Dictamen N° 25.320 de 2013.
V. PRON...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora