Contraloría - Dictamen N° 313 2016

Dictamen 313 de 2016. La CGR determina que para el cálculo del año de servicio para feriado legal según ley 19.378, se deben considerar los períodos desempeñados por una funcionaria, aunque existan interrupciones entre contrataciones. Aplica criterio del dictamen 62.274/2009.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Doña Claudia Castillo Romero, funcionaria del Departamento de Salud de la Municipalidad de La Pintana.
• Materia: Cómputo de períodos discontinuos para feriado legal en el Estatuto de Atención Primaria de Salud Municipal.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Negativa de la Municipalidad de La Pintana a conceder feriado legal a funcionaria por considerar que no cumple con el requisito de continuidad en el servicio.
• Hechos relevantes: La funcionaria reclama que, pese a haber prestado servicios por más de un año en el sector público, se le negó el feriado correspondiente al año 2013. Al reincorporarse, se le exigió nuevamente el cumplimiento de ese lapso. La municipalidad argumenta que el feriado nace al cumplirse el año de manera continua.

III. MARCO NORMATIVO

• Ley: Ley N° 19.378, artículo 18, incisos 1, 2, 5 y 7.
• Reglamentos: Decreto N° 1.889, de 1995, del Ministerio de Salud, artículo 4° bis, inciso cuarto.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si para el cómputo del año de servicio que da derecho a feriado legal, se deben considerar los períodos trabajados en virtud de contratos de reemplazo, aunque medien interrupciones entre ellos.
• Argumentación CGR: La CGR señala que el ...