Contraloría - Dictamen N° 23265 2016

Representación por falta de proporcionalidad sanción

Abstracto

Dictamen N° 23.265, de 2016, de la Contraloría General de la República representa la resolución N° 1.013, de 2016, del Hospital Clínico San Borja Arriarán, por cuanto la medida disciplinaria aplicada no es proporcional a la gravedad de las faltas imputadas, aplicando dictámenes 31415/2013 y 40517/2014.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Director del Hospital Clínico San Borja Arriarán
  • Materia: Representación de la resolución N° 1.013, de 2016, del Hospital Clínico San Borja Arriarán, por falta de proporcionalidad entre la falta y la sanción aplicada.

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: Aplicación de medida disciplinaria de censura a funcionaria del Hospital Clínico San Borja Arriarán, Carolina Matus Becerra.
  • Hechos relevantes: Suministro de cloruro de potasio sin diluir a paciente embarazada, provocando graves alteraciones en su salud.

III. MARCO NORMATIVO

  • Leyes: Ley N° 18.834, artículo 61, letras b), c) y g); Ley N° 18.575, artículo 52; Ley N° 18.834, artículo 121, inciso final.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

  • Cuestión jurídica principal: Determinación de la proporcionalidad entre la falta cometida por la funcionaria y la sanción aplicada.
  • Argumentación CGR: La conducta negligente e inexcusable de la funcionaria constituye una transgresión a las obligaciones estatutarias y al principio de probidad administrativa. La sanción aplicada no se ajusta al mérito del sumario administrativo.
  • Principios interpretativos: Principio de proporcionalidad contemplado en el artículo 121, inciso final, de la ley N° 18.834.
  • *Jurisprudencia administrati...

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