Contraloría - Dictamen N° 87509 2016

Dictamen 87509 de 2016. Se refiere al nombramiento de Ministra del Trabajo y Previsión Social. Aplica criterio del dictamen 37333/2016 sobre acreditación de salud compatible (artículo 12 letra c) Ley 18834) mediante certificado de prestador institucional, sin perjuicio del plazo del artículo 10° B Ley 10336.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: División de Personal de la Administración del Estado
• Materia: Nombramiento de Ministra del Trabajo y Previsión Social y acreditación de salud compatible.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Nombramiento de doña Gabriela Alejandra Krauss Valle como Ministra del Trabajo y Previsión Social, a contar del 18 de noviembre de 2016.

III. MARCO NORMATIVO

• Leyes: Ley 18834, artículo 12, letra c); Ley 10336, artículo 10° B, inciso 3.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Forma de acreditación del requisito de salud compatible con el cargo para el nombramiento de la Ministra del Trabajo y Previsión Social.
• Argumentación CGR: Se debe acreditar mediante un certificado otorgado por un prestador institucional de salud, conforme a lo concluido en el dictamen N° 37.333, de 2016.
• Jurisprudencia administrativa: Dictamen N° 37.333, de 2016.

V. PRONUNCIAMIENTO

• Decisión principal: El requisito de salud compatible con el cargo debe acreditarse mediante un certificado otorgado por un prestador institucional de salud.
• Criterios establecidos: Se aplica el criterio establecido en el dictamen N° 37.333, de 2016.

VII. RELACIÓN CON JURISPRUDENCIA

• Confirma dictámenes: Dictamen N° 37.333, de 2016....