Contraloría - Dictamen N° 4506 2017

Dictamen 4506 de 2017. El Hospital de Carabineros consulta sobre el cumplimiento del artículo 203 del Código del Trabajo (obligación de sala cuna) cuando el menor presenta problemas de salud. CGR aplica jurisprudencia sobre excepciones y alternativas de cumplimiento.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Director del Hospital de Carabineros
• Materia: Cumplimiento obligación sala cuna (artículo 203 del Código del Trabajo) cuando el menor tiene problemas de salud.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: El Hospital de Carabineros consulta sobre cómo cumplir con la obligación de sala cuna cuando el hijo de la funcionaria presenta problemas de salud que le impiden asistir a una sala cuna. También consulta sobre la procedencia de cambiar a turnos diurnos a las funcionarias con hijos menores de dos años que realizan turnos nocturnos.

III. MARCO NORMATIVO

• Leyes: Artículo 203 del Código del Trabajo

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Cómo debe el Hospital de Carabineros cumplir con la obligación de sala cuna según el artículo 203 del Código del Trabajo, cuando el hijo de la funcionaria presenta problemas de salud que le impiden asistir a una sala cuna, y la procedencia del cambio de turnos.
• Argumentación CGR: La Contraloría General de la República (CGR) señala que la obligación de sala cuna se cumple mediante las vías previstas en el Código del Trabajo y que es improcedente sustituir dicho beneficio por el pago de una suma de dinero a la funcionaria beneficiaria.
• Jurisprudencia administrativa: Se...