Contraloría - Dictamen N° 18573 2017

Recurso revisión multas Dirección Trabajo

Abstracto

Dictamen 18.573 de 2017. Se aclara, a solicitud del Director del Trabajo, que el criterio de improcedencia de la revisión de oficio en el procedimiento impugnatorio de multas (dictamen 59.466/2015) no aplica al recurso extraordinario de revisión (artículo 60, Ley 19.880).

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Director del Trabajo
  • Materia: Aplicabilidad del criterio sobre improcedencia de la revisión de oficio al recurso extraordinario de revisión en multas de la Dirección del Trabajo.

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: Solicitud de aclaración del dictamen N° 90.944, de 2015, respecto a la aplicabilidad del criterio contenido en el dictamen N° 59.466, de 2015, al recurso extraordinario de revisión regulado en el artículo 60 de la ley N° 19.880.
  • Hechos relevantes: El dictamen N° 59.466 se refiere a la improcedencia de la revocación de oficio de multas cursadas por la Dirección del Trabajo, mientras que el dictamen N° 90.944 aborda la legalidad del procedimiento asociado a las multas impuestas por dicha Dirección.

III. MARCO NORMATIVO

  • Leyes: Ley N° 19.880, artículos 60 y 61.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

  • Cuestión jurídica principal: Determinar si el criterio de improcedencia de la revisión de oficio en el procedimiento impugnatorio de multas de la Dirección del Trabajo, contenido en el dictamen N° 59.466, de 2015, resulta aplicable tratándose del recurso extraordinario de revisión.
  • Argumentación CGR: La Contraloría General de la República señala que los dictámenes N° 59.466 y N° 90.944 tratan materias diversas. E...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora