Contraloría - Dictamen N° 32355 2019

Dictamen 32355 de 2019. Se pronuncia sobre descuentos remuneracionales a funcionario del Hospital DIPRECA por inasistencias y comparecencia como testigo. Aplica criterio sobre gastos de testigos (art. 359 CPC) y reitera doctrina sobre fiscalización y presunción de persecución laboral. Desestimación de la reclamación del recurrente.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Luis Camus Loyola, Hospital DIPRECA.
• Materia: Descuentos remuneracionales por inasistencias y comparecencia como testigo.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Reclamo por descuentos aplicados en remuneraciones de agosto y octubre de 2018.
• Hechos relevantes: Descuentos por permisos gremiales calificados como inasistencias injustificadas y por comparecencia como testigo en juicio laboral.

III. MARCO NORMATIVO

• Código del Trabajo: artículo 454 N° 5, artículo 432.
• Código de Procedimiento Civil: artículo 359 inciso 1.
• Resolución exenta N° 1.158, de 2007 Reglamento de Orden, Higiene y Seguridad del Hospital DIPRECA.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Legalidad de los descuentos remuneracionales aplicados al recurrente.
• Argumentación CGR:
  • Respecto a los descuentos por permisos gremiales: Al no constar la vigencia de la personalidad jurídica de la asociación de funcionarios a la fecha de los descuentos, estos se ajustan a derecho.
  • Respecto al descuento por comparecencia como testigo: Los gastos deben ser solventados por la parte que presenta al testigo (demandante en juicio laboral).
  • Respecto al hostigamiento: No se puede presumir persecución laboral por decisiones adminis...