Contraloría - Dictamen N° E180674 2022

Funcionaria embarazada mantiene pago horas extraordinarias

Abstracto

Dictamen N° E180674 de 31-I-2022. La Contraloría General de la República, a consulta de una funcionaria del Hospital El Carmen Dr. Luis Valentín Ferrada, establece la procedencia de mantener el pago por trabajos extraordinarios en sistema de turnos a funcionaria embarazada, debido a la aplicación del artículo 202 del Código del Trabajo, que asegura la protección de las remuneraciones en casos de traslado por estado de embarazo.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Doña Tamara Sepúlveda Valencia, funcionaria del Hospital El Carmen Dr. Luis Valentín Ferrada.
  • Materia: Procedencia de que funcionaria embarazada siga percibiendo el pago por trabajos extraordinarios en sistema de turnos al ser trasladada a labores compatibles.

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: La funcionaria reclamó que, al comunicar su estado de embarazo, fue trasladada a labores de teletrabajo, perdiendo la asignación de cuarto turno y viendo disminuidos sus ingresos.
  • Hechos relevantes: La funcionaria fue remitida a teletrabajo por su embarazo, lo que implicó la pérdida de la asignación de cuarto turno.
  • Documentación asociada: Presentación de doña Tamara Sepúlveda Valencia. La entidad requerida (Hospital El Carmen Dr. Luis Valentín Ferrada) no remitió el informe solicitado dentro del plazo.

III. MARCO NORMATIVO

  • Leyes:
    • Ley N° 18.834, Artículo 89, inciso segundo: Dispone el derecho de los funcionarios a gozar de prestaciones y beneficios de previsión y bienestar social, así como de protección a la maternidad, de acuerdo con el Título II, Libro II, del Código del Trabajo.
    • Código del Trabajo, Artículo 202: Establece que durante el embarazo, la trabajadora en labores perjudiciales para su salud debe ser traslada...

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