Contraloría - Dictamen N° E325455 2023
Contratación personal ISL no aplica Ley 19.886
Abstracto
Dictamen N° E325455 de 24 de marzo de 2023, dirigido a la Directora Nacional del Instituto de Seguridad Laboral, establece que las contrataciones de personas naturales para prestaciones de salud, propias de sus títulos profesionales, no deben regirse por la Ley N° 19.886, sino por las normas de la Ley N° 18.834, lo que implica que el ISL debe regularizar la situación de los recurrentes.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Fabiola Parra Méndez y Patricio Rosas Gallardo.
- Materia: Improcedencia de aplicar la Ley N° 19.886 a contrataciones de personas naturales para prestaciones de salud que son funciones propias del ISL.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Los recurrentes, contratados por el Instituto de Seguridad Laboral (ISL) bajo la Ley N° 19.886, solicitan que se les aplique el dictamen N° E173171, de 2022, al considerar que efectúan prestaciones de salud para beneficiarios de la Ley N° 16.744. Adicionalmente, el señor Rosas Gallardo solicita la aplicación del dictamen N° E245586, de 2022, que reconoció fuero maternal.
- Hechos relevantes:
- El ISL contrató a doña Fabiola Parra Méndez (enfermera) en 2018 vía trato directo (Ley N° 19.886) por 24 meses, y luego en 2020 previa licitación pública por 12 meses, prorrogándose posteriormente.
- El ISL contrató a don Patricio Rosas Gallardo (kinesiólogo) previa licitación pública (Ley N° 19.886) por 18 meses, prorrogándose en 2021 vía trato directo.
- El ISL manifestó que las contrataciones fueron autorizadas bajo la Ley N° 19.886 y su reglamento, por lo que no estarían amparadas por el dictamen N° E173171, de 2022.
- Documentación asociada: Presentaciones de Fabiola Parra Méndez y Patricio Rosa...
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