Contraloría - Dictamen N° E368434 2023
Ausencias injustificadas impiden descanso reparatorio
Abstracto
Dictamen N° E368434 de 14 de julio de 2023. La CGR resuelve a una funcionaria del Servicio de Salud Arica y Parinacota que sus ausencias injustificadas impiden cumplir el requisito de desempeño continuo exigido por la Ley N° 21.409 para el descanso reparatorio, confirmando el criterio de dictámenes E292788/2022 y E297718/2023.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Doña Liza Olguín Carrasco, funcionaria del Servicio de Salud Arica y Parinacota.
- Materia: Improcedencia del descanso reparatorio para funcionarios de la salud que registran ausencias injustificadas, al no cumplir el requisito de desempeño continuo exigido por la Ley N° 21.409.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: La funcionaria reclama no haber sido beneficiada con el descanso reparatorio, argumentando que solo registra un día de ausencia en el período legal, con el respectivo descuento remuneracional.
- Hechos relevantes: El Servicio de Salud Arica y Parinacota informó que los empleados con ausencias injustificadas en el período establecido por la Ley N° 21.409 no tienen derecho al descanso reparatorio, por ser una situación imputable al personal.
III. MARCO NORMATIVO
- Leyes:
- Ley N° 21.409, publicada el 25 de enero de 2022, que establece un descanso reparatorio para trabajadores de la salud por la labor durante la pandemia por COVID-19.
- Artículo 1° de la Ley N° 21.409: Condiciones del descanso (catorce o siete días hábiles).
- Artículo 2°, inciso primero, de la Ley N° 21.409: Regula el universo de beneficiarios y requisitos generales, exigiendo haber estado “desempeñándose continuamente en alguna de las insti...
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