Contraloría - Dictamen N° E7792 2025

Dictamen N° E7792 del 16 de enero de 2025. La Subsecretaría de Previsión Social consultó sobre horarios especiales para funcionarios con hijos TEA. La Contraloría General de la República dictaminó que, si bien no hay una atribución general, se pueden aplicar beneficios legales específicos, como el uso de permisos y descanso compensatorio, evaluando caso a caso.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Subsecretaría de Previsión Social
• Materia: Factibilidad de implementar horarios especiales para funcionarios con hijos con Trastorno del Espectro Autista (TEA) que requieren terapias y la aplicación de prerrogativas legales.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: La Subsecretaría de Previsión Social consulta sobre la viabilidad de establecer horarios especiales para funcionarios con hijos diagnosticados con TEA que requieren terapias incompatibles con la jornada ordinaria, considerando la ley N° 21.545, que promueve la inclusión y atención de personas con TEA.
• Hechos relevantes: La Dirección de Presupuestos objeta la medida por no contar con habilitación legal y por los principios de continuidad de la función pública y eficiencia, sugiriendo permisos administrativos o descanso complementario. La Subsecretaría de Salud Pública indica que la ley N° 21.545 no regula un permiso laboral especial, salvo el incorporado al artículo 66 quinquies del Código del Trabajo para emergencias.

III. MARCO NORMATIVO

• Leyes:
  • Ley N° 18.834 (Estatuto Administrativo): Regula la jornada laboral y beneficios como el descanso complementario (art. 66, inc. 2°).
  • Ley N° 21.545: "Establece la Promoción de la Inclusión, la Atención Integral, y la P...