Contraloría - Dictamen N° E24186 2025

Dictamen E24186 del 12 de febrero de 2025, a consulta del Ejército de Chile, establece que los procedimientos de investigación de acoso sexual o laboral en las Fuerzas Armadas se rigen por la Ley N° 21.480, no por los artículos 90 A y 90 B de la Ley N° 18.834, asegurando un régimen de protección al denunciante adaptado a la función militar.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Ejército de Chile
• Materia: Aplicación de la Ley N° 21.643 (Ley Karin) en procedimientos de acoso sexual o laboral en las Fuerzas Armadas, específicamente en relación con la protección al denunciante y los procedimientos disciplinarios.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: El Ejército de Chile solicita un pronunciamiento a la Contraloría General de la República (CGR) debido a la entrada en vigencia de la Ley N° 21.643 (Ley Karin), que establece medidas sobre prevención, investigación y sanción del acoso sexual, laboral o violencia en el trabajo.
• Hechos relevantes: Se consulta si los artículos 90 A y 90 B de la Ley N° 18.834 son aplicables en las Fuerzas Armadas, dado que la Ley N° 21.480 ya introdujo una protección específica para funcionarios de FF.AA. respecto de denuncias por faltas a la probidad y otros delitos. También se pregunta sobre las medidas disciplinarias y el procedimiento para investigar denuncias de acoso y violencia en el trabajo.
• Documentación asociada: Informes de la Subsecretaría para las Fuerzas Armadas y la Subsecretaría del Trabajo.

III. MARCO NORMATIVO

• Leyes:
  • Ley N° 21.643 (Ley Karin): Establece medidas en materia de prevención, investigación y sanción del acoso sexual, laboral o violencia en el trabajo. ...