Laboral - Rol O-40-2022
Desafuero maternal contrato plazo fijo acogido
Abstracto
Juzgado de Letras del Trabajo de Los Ángeles, RIT O-40-2022. Se acoge demanda de desafuero maternal, autorizando el término del contrato de trabajo a plazo fijo. Se considera la falta de intención de transformar el contrato a indefinido y la firma del finiquito previo al conocimiento del embarazo.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Los Angeles
- RIT: O-40-2022
- RUC: 22-4-0382822-3
- Carátula: /
- Fecha sentencia: 09/03/2022
- Juez: , Juez Titular
II. PARTES Y REPRESENTACIÓN
- Demandante: , trabajador independiente, domiciliado en calle , Los Ángeles.
- Representación demandante: , abogado.
- Demandado: , cocinera, domiciliada en calle , Los Ángeles.
- Representación demandado: No comparece.
III. ANTECEDENTES DEL CASO
- Relación laboral: Cocinera en el restaurant La Nota. Contrato a plazo fijo.
- Hechos relevantes:
- Inicio relación laboral: 01 de agosto de 2021.
- Duración inicial del contrato: tres meses.
- Finiquito suscrito: 02 de diciembre de 2021, dejando constancia de servicios prestados hasta el 31 de octubre de 2021.
- Comunicación del embarazo: 13 de diciembre de 2021, indicando catorce semanas más tres días de embarazo.
- Causal de término invocada: Vencimiento del plazo convenido en el contrato (artículo 159 N° 4 del Código del Trabajo).
- Fecha de despido/término: No especificada. Se solicita autorización para poner término al contrato.
IV. PRETEN...
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