Laboral - Rol I-21-2022

Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua, RIT I-21-2022, acoge parcialmente reclamo contra multa administrativa por infracciones laborales (art. 11 y 54 bis Código del Trabajo). Rebaja multas a 20 UTM cada una, originalmente de 60 UTM. Se vulneró principio de proporcionalidad.

I. IDENTIFICACIÓN

• Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua
• RIT: I-21-2022
• RUC: 22- 4-0393439-2
• Carátula: SOCIEDAD BELMAR OVIEDO Y COMPAÑIA LIMITADA CON INSPEC
• Fecha sentencia: 31/08/2022
• Juez: Nombre

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

• Demandante: SOCIEDAD BELMAR OVIEDO Y COMPAÑÍA LIMITADA, RUT N° RUT, domiciliada en Dirección.
• Representación demandante: Nombre, chileno, C.I. N°RUT, gerente general.
• Demandado: INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO DE RANCAGUA, domiciliada en Dirección.
• Representación demandado: Sr. Nombre, o por quién lo suceda o reemplace en el cargo.

III. ANTECEDENTES DEL CASO

• Relación laboral: No especificado en la sentencia.
• Hechos relevantes:
  • La Inspección Provincial del Trabajo de Rancagua cursó la Resolución de Multa N°7570/22/7 con fecha 25 de Febrero de 2022, notificada por correo electrónico el 9 de Marzo de 2022.
  • La fiscalización fue realizada por la Fiscalizadora Nombre, con fecha 14 de febrero de 2022, quien revisó documentación laboral de los trabajadores Nombre, Nombre, y Nombre.
  • Se constató que no se consignó por escrito en el contrato de trabajo o en documento anexo la esti...