Laboral - Rol T-227-2022

Tutela laboral despido discriminatorio acogida

Abstracto

Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción, RIT T-227-2022. Se acoge tutela laboral por vulneración al derecho a la no discriminación por salud en el despido. Se condena al pago de indemnizaciones y costas, totalizando $14.669.902 más $1.000.000 por costas.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción
  • RIT: T-227-2022
  • RUC: 22- 4-0400275-2
  • Carátula: NÚÑEZ/ ¿
  • Fecha sentencia: 12 de agosto de 2022
  • Juez: , Juez Titular

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

  • Demandante: , profesora diferencial, domiciliada en calle Manuel Magallanes n° 8777, comuna de Hualpén.
  • Representación demandante: No especificado en el documento.
  • Demandado: , persona jurídica del giro de su denominación, rol único tributario n° , con domicilio en calle Desiderio García n° 519, de la comuna de Talcahuano.
  • Representación demandado: , cédula nacional de identidad N° , ambos con domicilio en calle Desiderio García n° 519, de la comuna de Talcahuano.

III. ANTECEDENTES DEL CASO

  • Relación laboral: Docente, Colegio Espíritu Santo, Talcahuano. Ingreso 1 de marzo de 2020. Contrato a plazo fijo renovado una vez, vigencia hasta 28 de febrero de 2022.
  • Hechos relevantes:
    • La demandante ingresó a prestar servicios para la demandada el 1 de marzo de 2020.
    • Se desempeñó como docente en el Colegio Espíritu Santo de Talcahuano.
    • Su contrato era a plazo fijo, renovado una vez, con vig...

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