Laboral - Rol O-25-2023
Despido Indirecto, Incumplimiento Grave Empleador
Abstracto
Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto, RIT O-25-2023. Se acoge demanda por despido indirecto por incumplimiento grave del empleador al no declarar remuneraciones reales y no pagar cotizaciones correctamente. Se condena al pago de indemnizaciones, diferencias de subsidios y cotizaciones adeudadas. Se declara nulidad del despido.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto
- RIT: O-25-2023
- RUC: 23- 4-0455261-9
- Carátula: RUBIO/RRHH MARTINEZ DONOSO SPA
- Fecha sentencia: 10 de mayo de 2023
- Juez: , Jueza Destinada
II. PARTES Y REPRESENTACIÓN
- Demandante: , psicóloga, domicilio en
- Representación demandante: No se indica
- Demandado: RRHH MARTINEZ DONOSO SPA, Rut , domicilio en
- Representación demandado: , en representación de la demandada; , representante legal
III. ANTECEDENTES DEL CASO
- Relación laboral: Psicóloga, inicio 1 de julio de 2018, término 13 de diciembre de 2022. Jornada según artículo 22 inciso segundo del Código del Trabajo.
- Hechos relevantes: La demandante alega incumplimientos graves del empleador relacionados con el pago de remuneraciones y cotizaciones previsionales, lo que la llevó a auto despedirse. El empleador niega los incumplimientos.
- Causal de término invocada: Artículo 160 N°7 del Código del Trabajo (incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato de trabajo)
- Fecha de despido/término: 13 de diciembre de 2022
IV. PRETENSIONES Y DEFENSAS
- Acciones interpuestas: D...
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