Laboral - Rol T-406-2022

Relación laboral fuero maternal despido

Abstracto

Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta, RIT T-406-2022. Se acoge parcialmente demanda por despido, declarando existencia de relación laboral y condenando a pago de feriado, remuneraciones por fuero maternal y cotizaciones adeudadas. Se rechaza tutela laboral por vulneración de derechos fundamentales.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta
  • RIT: T-406-2022
  • Carátula: VALENCIA/LOBOS
  • Fecha sentencia: 12/09/2023
  • Juez: Edy Perez Argandoña

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

  • Demandante: , cédula de identidad
  • Representación demandante: , cédula de identidad , y
  • Demandado: , RUT
  • Representación demandado:

III. ANTECEDENTES DEL CASO

  • Relación laboral: Manicurista y Depiladora, inicio 01/02/2022, indefinido, Baquedano Nº464, Antofagasta
  • Hechos relevantes: La demandante ingresó embarazada de 2 meses. El 01/06/2022 fue despedida verbalmente tras defender a la administradora del centro.
  • Causal de término invocada: No se invocó causal, despido verbal.
  • Fecha de despido/término: 01/06/2022

IV. PRETENSIONES Y DEFENSAS

  • Acciones interpuestas: Despido vulneratorio, nulidad del despido, cobro de prestaciones, fuero maternal.
  • Prestaciones demandadas:
    • Indemnización sustitutiva del aviso previo: $500.000
    • Feriado proporcional por 5 días: $133.328
    • Indemnización artículo 489 del Código del Trabajo (11 meses): $5.000.000
    • Daño moral: $5.000.000
    • Indemnización compensa...

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