Laboral - Rol S-43-2023

El 1° Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, RIT S-43-2023, acogió la demanda de tutela por despido discriminatorio interpuesta por Nombre contra Administradora de Supermercados Hiper Ltda. El tribunal declaró la vulneración del derecho a la no discriminación al ser despedida por negarse a un anexo de contrato perjudicial, condenando a la empresa a pagar $6.164.888 por indemnización adicional, $924.733 por recargo del 30% y $469.970 por devolución del aporte patronal al seguro de cesantía, además de medidas reparatorias.

I. IDENTIFICACIÓN

• Tribunal: 1° Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago
• RIT: S-43-2023
• RUC: 23-4-0493906-8
• Carátula: Apellido/ADMINISTRADORA DE SUPERMERCADOS HIPER LIMITADA
• Fecha sentencia: 24/06/2024
• Juez: Nombre, Juez Suplente

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

• Demandante: Nombre, cajera, RUT N°RUT, domiciliada en Dirección.
• Representación demandante: Nombre, abogada, C.I. N°18.663.704-6, con domicilio en Dirección.
• Demandado: ADMINISTRADORA DE SUPERMERCADOS HIPER LTDA., RUT N°RUT, empresa del giro de su denominación.
• Representación demandado: Nombre, Gerente Comercial, ambos con domicilio en Dirección.

III. ANTECEDENTES DEL CASO

• Relación laboral: La demandante prestó servicios como cajera desde el 12 de abril de 2019 hasta el 14 de abril de 2023. Se desempeñó en el supermercado ubicado en Dirección, y desde el 2 de febrero de 2020, en Dirección, manteniendo el mismo cargo y funciones.
• Hechos relevantes: Su jornada laboral era de 30 horas semanales en turnos rotativos (mañana 9:00-15:30 y tarde 15:30-22:00, con posibles ajustes a 10:00-14:30 y 14:30-21:00). Sus funciones incluían atención al público, cobro de a...