Laboral - Rol T-601-2023

Tutela laboral, caducidad, asignación funciones

Abstracto

Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso, RIT T-601-2023. Se acoge excepción de caducidad en denuncia por vulneración de derechos fundamentales (discriminación, integridad física y psíquica, honra) durante relación laboral. No se emite pronunciamiento sobre el fondo. No hay condena en costas.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso
  • RIT: T-601-2023
  • RUC: 23-4-0510357-5
  • Carátula: OLAETA/CORPORACIÓN MUNICIPAL DE VIÑA DEL MAR PARA EL DESARROLLO SOCIAL
  • Fecha sentencia: 03/07/2024
  • Juez: , Jueza Titular

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

  • Demandante: , educadora diferencial, domicilio en ,
  • Representación demandante: No especificado en la sentencia
  • Demandado: CORPORACION MUNICIPAL DE VIÑA DEL MAR, domicilio en Diez Norte N° 907, Viña del Mar
  • Representación demandado: (representante), ignora profesión, Directora de finanzas (asiste a la audiencia)

III. ANTECEDENTES DEL CASO

  • Relación laboral: Educadora diferencial, Jefa de Unidad Técnica Pedagógica (UTP) hasta 2022, luego reubicada como docente básica. Remuneración bruta mensual de $2.935.459.
  • Hechos relevantes:
    • Ingreso a la Corporación el 18 de octubre de 2004.
    • En diciembre de 2018, asume como Jefa de UTP de los niveles pre-básica y primer ciclo en la Escuela Óscar Marín Socías.
    • Conflictos con la Directora .
    • En junio de 2021, la Sra. asume como Direc...

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