Laboral - Rol T-601-2023
Tutela laboral, caducidad, asignación funciones
Abstracto
Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso, RIT T-601-2023. Se acoge excepción de caducidad en denuncia por vulneración de derechos fundamentales (discriminación, integridad física y psíquica, honra) durante relación laboral. No se emite pronunciamiento sobre el fondo. No hay condena en costas.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso
- RIT: T-601-2023
- RUC: 23-4-0510357-5
- Carátula: OLAETA/CORPORACIÓN MUNICIPAL DE VIÑA DEL MAR PARA EL DESARROLLO SOCIAL
- Fecha sentencia: 03/07/2024
- Juez: , Jueza Titular
II. PARTES Y REPRESENTACIÓN
- Demandante: , educadora diferencial, domicilio en ,
- Representación demandante: No especificado en la sentencia
- Demandado: CORPORACION MUNICIPAL DE VIÑA DEL MAR, domicilio en Diez Norte N° 907, Viña del Mar
- Representación demandado: (representante), ignora profesión, Directora de finanzas (asiste a la audiencia)
III. ANTECEDENTES DEL CASO
- Relación laboral: Educadora diferencial, Jefa de Unidad Técnica Pedagógica (UTP) hasta 2022, luego reubicada como docente básica. Remuneración bruta mensual de $2.935.459.
- Hechos relevantes:
- Ingreso a la Corporación el 18 de octubre de 2004.
- En diciembre de 2018, asume como Jefa de UTP de los niveles pre-básica y primer ciclo en la Escuela Óscar Marín Socías.
- Conflictos con la Directora .
- En junio de 2021, la Sra. asume como Direc...
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