Laboral - Rol O-165-2024

Rechazo despido indirecto incumplimiento contractual

Abstracto

El Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto rechaza la demanda de despido indirecto, nulidad del despido, cobro de prestaciones y daño moral, al no acreditarse los incumplimientos graves de la Fundación Educacional Maui Te Pu Al. RIT O-165-2024.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto
  • RIT: O-165-2024
  • RUC: 24-4-0570486-9
  • Carátula: /FUNDACIÓN EDUCACIONAL MAUI TE PU AI
  • Fecha sentencia: 07/08/2024
  • Juez: , Juez Titular

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

  • Demandante: , cédula de identidad n°, domicilio en
  • Representación demandante: No especificado
  • Demandado: FUNDACIÓN EDUCACIONAL MAU I TE PU AL, domicilio en
  • Representación demandado: , profesor, representante legal

III. ANTECEDENTES DEL CASO

  • Relación laboral: Profesor, contrato indefinido
  • Hechos relevantes:
    • El demandante alega que en diciembre de 2022 fue excluido de un paseo de fin de año organizado por el empleador.
    • En marzo de 2023, su jornada laboral y remuneración fueron reducidas unilateralmente.
    • Desde mayo de 2023, se incumplieron las 10 horas con 18 minutos no lectivas estipuladas en el contrato, obligándolo a trabajar horas extras sin remuneración.
    • No se pagó el bono SAE en diciembre de 2023.
  • Causal de término invocada: Incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato (artículo 160 N°7 del Código del Trabajo)
  • *Fecha de despido/térmi...

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