Laboral - Rol O-165-2024
Rechazo despido indirecto incumplimiento contractual
Abstracto
El Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto rechaza la demanda de despido indirecto, nulidad del despido, cobro de prestaciones y daño moral, al no acreditarse los incumplimientos graves de la Fundación Educacional Maui Te Pu Al. RIT O-165-2024.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto
- RIT: O-165-2024
- RUC: 24-4-0570486-9
- Carátula: /FUNDACIÓN EDUCACIONAL MAUI TE PU AI
- Fecha sentencia: 07/08/2024
- Juez: , Juez Titular
II. PARTES Y REPRESENTACIÓN
- Demandante: , cédula de identidad n°, domicilio en
- Representación demandante: No especificado
- Demandado: FUNDACIÓN EDUCACIONAL MAU I TE PU AL, domicilio en
- Representación demandado: , profesor, representante legal
III. ANTECEDENTES DEL CASO
- Relación laboral: Profesor, contrato indefinido
- Hechos relevantes:
- El demandante alega que en diciembre de 2022 fue excluido de un paseo de fin de año organizado por el empleador.
- En marzo de 2023, su jornada laboral y remuneración fueron reducidas unilateralmente.
- Desde mayo de 2023, se incumplieron las 10 horas con 18 minutos no lectivas estipuladas en el contrato, obligándolo a trabajar horas extras sin remuneración.
- No se pagó el bono SAE en diciembre de 2023.
- Causal de término invocada: Incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato (artículo 160 N°7 del Código del Trabajo)
- *Fecha de despido/térmi...
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